Дата публикации: 18.03.2021

День открытых дверей для руководителей государственных и муниципальных учреждений

И вновь в Академии госслужбы прошел День открытых дверей, на этот раз для руководителей государственных и муниципальных учреждений.

Приветствуя участников, и.о. ректора КРАГСиУ Аркадий Эмексузян обратился к участникам мероприятия, как к партнерам Академии: «Вы – для нас – партнеры, мы хотим делать программы для обучения ваших сотрудников и вас, как руководителей, совместно с вами. И чтобы сделать обучение качественным и индивидуальным для каждой организации и для каждого слушателя, нам необходимо ориентироваться на ваши потребности. Потому, что самое главное для нас – это качество».

В Дне открытых дверей приняла участие и заместитель Председателя Государственного Совета Республики Коми Валентина Жиделева. Обращаясь к участникам, вице-спикер Госсовета Коми отметила, что в Республике Коми на сегодня создана одна из лучших систем профессионального образования. Причем, не только в России.

Директор Института дополнительного образования и управленческого консалтинга КРАГСиУ Любовь Строкова рассказала об образовательных программах для сотрудников государственных и муниципальных учреждений, которые разработаны с учетом современных стандартов и передовых технологий. Сегодня Академией госслужбы предложена широкая линейка образовательных продуктов, учитывающая индивидуальные потребности сотрудников в обучении и включающая программы профессиональной переподготовки, повышения квалификации, вебинары и тренинги, которые можно проходить как очно, так и в формате онлайн.

В рамках Дня открытых дверей было проведено шесть мини-тренингов, затрагивающих самые актуальные вопросы для руководителей государственных и муниципальных учреждений и предполагающих знакомство с современными технологиями управления: «Как быть требовательным руководителем и избегать текучки кадров», «Эмоциональный интеллект: управление и контроль эмоций», «Личная эффективность руководителя – путь к успеху!», «Личный бренд руководителя», «Роль эмоций в конфликтных ситуациях» и «Манипуляции на работе: секреты противоядия».

«Каждый руководитель сталкивается с огромным количеством эмоций, которые порой захлестывают, что сказывается на эффективности его работы. Управлять эмоциями и помогать своим сотрудникам в этом – это сегодняшнее требование к современному руководителю», – поделилась мнением бизнес-тренер тренинга «Эмоциональный интеллект: управление и контроль эмоций» Ольга Осипова.

По словам участника этого же тренинга, руководителя регионального отделения РДШ Ольги Медведевой, она получила очень полезную и интересную информацию. «Я в очередной раз убедилась, что для эффективного осуществления работы и выполнения профессиональных задач необходимо иметь межпредметные знания. РДШ уже не первый год сотрудничает с Академией в разных направлениях. После сегодняшнего тренинга и презентации дополнительных профессиональных программ я вижу еще одно очень интересное  направление работы с КРАГСиУ – обучаться здесь самой и отправлять на обучение своих сотрудников», – отметила Ольга Медведева.

Участница тренингов «Как быть требовательным руководителем и избегать текучки кадров» и «Манипуляции на работе: секреты противоядия», директор Центра по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения Эжвинского района г. Сыктывкара Виктория Поленчук отметила интересную подачу материала: «На примере Буратино нам рассказали, почему он был самым успешным и выработал 12 принципов успешного руководителя. Это очень наглядно, просто, доступно и это то, что хочется применять в своей работе».

Помимо этого, Виктория Поленчук поделилась мнением о формате: «Формат тренинга подразумевал как теоретическую, так и практическую часть. Нам удалось поработать в команде, найти общие точки зрения с абсолютно разными, даже незнакомыми людьми. Что тоже очень важно – мы учимся взаимодействовать и отстаивать точку зрения перед чужими людьми».